La Medicina del Trabajo es una específico médica que tiene como objetivos principales el estudios de los conocimientos, técnicas y habilidades relacionadas con:
El Art. 22 de la LPRL, establece la obligación del empresario a ofrecer la misma a los trabajadores, los derechos de estos y como utilizar las conclusiones de dicha vigilancia dentro del Plan de Prevención.
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En caso de que se identificarán limitaciones físicas o condiciones de Lozanía que puedan afectar al desempeño laboral corriente de un trabajador, el registro médico
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laboral aporta varias adaptaciones o modificaciones que se pueden realizar en el entorno laboral para que el trabajador pueda continuar desempeñando sus funciones laborales de una forma segura.
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